CCOO del Hábitat | 28 abril 2024.

Desconvocada a folga indefinida de Limpeza Viaria en Santiago de Compostela

    O comité de empresa de Urbaser chega a un consenso sobre as reivindicacións do persoal

    16/05/2023.
    Desconvocada a folga indefinida de Limpeza Viaria en Santiago de Compostela

    Desconvocada a folga indefinida de Limpeza Viaria en Santiago de Compostela

    O comité de empresa de Limpeza Viaria de Urbaser en Santiago de Compostela chegou a un preacordo sobre as reivindicacións demandadas pola parte social, pendentes de referendar en asemblea, na que se expoñerán as propostas e acordos alcanzados, polo que quedou desconvocada a folga indefinida.

    Polo momento chegáronse aos seguintes consensos:

    Queda conforme con que o vestiario feminino da nave está perfectamente habilitado. Respecto aos da rúa García Prieto estarán preparados ao longo do mes de xullo. Os da rúa Arzúa quedarán listos sobre o mes de outubro. E buscarase un vestiario alternativo para os situados en rúa Pitelos.

    Os días 24 e 31 de decembro que terá que traballar o novo servizo de Selursa en quenda de noite, as persoas traballadoras percibirán un abono de 75€ brutos/noite.

    En relación á recollida de selectiva domiciliaria do casco monumental (quita e pon), a empresa ofrece a posibilidade de prestar o devandito servizo con persoal voluntario da empresa para partir do próximo xaneiro de 2024.

    Os requisitos para ser unha persoa traballadora voluntaria neste servizo son:

    - Dispoñer da función profesional peón:

    - Dispoñer de habilitación +E;

    - Respectar os horarios marcados polo cliente a tal fin en cada momento.

    No caso de que non se cubran as vacantes convocadas, a empresa poderá contemplar outras alternativas para asegurar a cobertura do devandito servizo.

    En canto a prestación do traballo en festivos e domingos, a empresa ofrece a posibilidade de establecer quendas rotatorias con aquelas persoas traballadoras voluntarias que se ofrezan para tal fin, sen prexuízo do establecido no convenio e a condición de que as necesidades organizacionales permítano. En función das persoas candidatas que se teña, elaborarase un calendario. Organizarase de maneira que cada persoa traballadora teña un servizo de domingo/festivo simple cada 5.

    A empresa informa de que a política de contratación interna aplicarase conforme a como se veu facendo e terá en consideración o criterio da data de ingreso para cubrir vacantes indefinidas sen que, en ningún caso, a empresa estea comprometida máis aló do que estableza a Lei.

    Para o uso das máquinas varredoras e lava-beirarrúas, establecerase un grupo de 5 peóns en cada un dos horarios que aplique, seguindo a orde de antigüidade entre as persoas traballadoras anotadas.

    Previa conformidade da asemblea, desconvócase así a folga sinalada para el próximo 15 de maio de 2023.

      •