CCOO del Hábitat | 8 mayo 2026.

CCOO del Hábitat sigue exigiendo prevención, ante una siniestralidad laboral que no cesa, de cara al 28 de abril

    Apostar por mejorar la cultura preventiva, pacto de estado contra la siniestralidad y coeficientes reductores son algunas de las reivindicaciones.

    23/04/2026.
    CCOO del Hábitat sigue exigiendo prevención, ante una siniestralidad laboral que no cesa, de cara al 28 de abril

    CCOO del Hábitat sigue exigiendo prevención, ante una siniestralidad laboral que no cesa, de cara al 28 de abril

    Para este próximo 28 de abril, Día Internacional de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, CCOO del Hábitat lanza un mensaje rotundo bajo el lema "La clave está en anticiparse. Ningún riesgo sin identificar. Ningún puesto sin evaluar. #ExigePrevención".

    El 2026 ha sido declarado por el Gobierno como "Año de la Seguridad y Salud en el Trabajo", coincidiendo además con el 30 aniversario de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

    Sin embargo, CCOO del Hábitat reivindica que, pese a las conmemoraciones, en los sectores que representa todavía queda mucho por hacer y continúa exigiendo una prevención real, que cree cultura preventiva, cuya falta de implantación, en la mayoría de los casos, es una cuestión estructural, un problema de base que hay que atajar con acciones concretas.

    Daniel Barragán Burgui, secretario general de CCOO del Hábitat, lo tiene claro y señala “Llevamos años denunciando esta combinación fatal: la precariedad, con salarios bajos, jornadas eternas y subcontratación, junto con la reducción de recursos destinados a la protección de las personas. No podemos permitir que 2026 sea solo un titular, exigimos pasar de las palabras a los hechos. Por eso seguimos reclamando un Pacto de Estado contra la siniestralidad laboral".

    Por su parte, Aida Suárez Couceiro, secretaria de Salud Laboral y Política Energética de la federación, incide: "Garantizar la protección de las personas trabajadoras es clave para avanzar, por fin, de manera eficaz en materia preventiva y que no sigan produciéndose e incrementándose los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales".

    Por ello, CCOO del Hábitat centra sus esfuerzos en algo esencial: que las personas trabajadoras no estén expuestas a riesgos que desconocen, ni realicen tareas que no aparecen en las evaluaciones de riesgos, cuestión absolutamente básica para que puedan adoptarse las medidas preventivas adecuadas y, por tanto, desarrollar su actividad laboral de manera segura.

    Los Coeficientes Reductores de la edad de jubilación es una de las iniciativas, que la federación ha comenzado solicitando para el sector de la construcción, aunque no será el único, como medida con un impacto directo que afectaría positivamente a miles de personas trabajadoras.

    Barragán insiste en que "necesitamos Coeficientes Reductores de la edad de jubilación para las profesiones más penosas y peligrosas de los sectores que representamos, y los necesitamos ya, es cuestión de justicia".

    Suarez enfatiza que “el acceso a la jubilación anticipada mediante coeficientes reductores, como el que estamos reivindicando para la construcción, es una medida urgente que daría una salida digna a la actividad y un reconocimiento a las personas trabajadoras que se dejan la salud y calidad de vida en oficios ya de por sí muy duros y peligrosos".

    Este 28 de abril, más que nunca, desde CCOO del Hábitat elevamos la voz exigiendo: un Pacto de Estado contra la Siniestralidad Laboral. Porque anticiparse no es solo una consigna, es la única forma de que ninguna persona trabajadora pague con su salud o su vida lo que puede evitarse.

    CCOO del Hábitat #ExigePrevención ayer, hoy, y siempre.

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